执行员是人民法院专门从事执行案件工作的人员，《人民法院组织法》第四十一条规定：“地方各级人民法院设执行员，办理民事案件判决和裁定的执行事项，办理刑事案件判决和裁定中关于财产部分的执行事项。”民事诉讼法也规定执行工作由执行员进行，可见，执行员是人民法院工作人员中的重要组成部分，他们肩负实施执行工作的重要任务。但是，执行员由谁任免，担当执行员应具备什么条件，我国法律对此并无规定，各地法院任免执行员的做法不一，甚至有的法院的执行员由本人自己任免（即自己署名）。

　　笔者认为，为确保司法公正，规范执行行为，应由立法机关尽快对执行员的任免条件及任免方式作出明确规定。笔者建议，可在人民法院组织法中增设一条，可表述为：执行员由各级人民法院按照需要从本院的审判员、肋理审判员中任免。其理由为：一是执行员应具备良好的法律业务素质。执行工作是民事诉讼的重要组成部分，是实现当事人法律权利的最重要手段，它不是简单的将生效法律文书的结果付诸实施，而是必须依照特定的法律程序运作，有时还要下发裁定追加、变更当事人等，需要运用一定的法律知识进行裁判，故需要具备良好的法律业务素质，因此，其应从本院的审判员、肋理审判员中选任；二是与法院其他工作人员任免相一致。法院中的办公室主任、政工科长、肋审员、书记员乃至执行局长均由本院法院自行任免，故执行员同样应由本院任免。

（作者单位：江西省高安市人民法院）