中国法院网讯（元春华 彭伟平）近日，江西省金溪县人民法院成功运用干部选拔“一票否决”机制，在对被执行人诚信审查时严格把关，倒逼当地一公务人员主动履行债务66.3万元。这也是目前为止该院运用该联动机制执结标的额最大的一起案件。

　　被执行人郑某是金溪县某局的一名副局长，2020年为亲友银行借贷提供担保，借款人逾期未还款。2021年，该院判决借款人偿还借款本金50万元及相应利息，担保人郑某承担连带还款责任。因两人均未履行，当地银行遂向法院申请强制执行。

　　在执行中，承办人获悉郑某是某局副局长，属于公职人员，遂依据金溪县委、县政府2016年下发的《金溪县基本解决执行难实施意见》文件精神，将郑某涉案未履行的情况通报给了相关部门。不久，县纪委派驻该局纪检组工作人员联系承办人，告诉承办人本次全县职级并行，有多名副科级干部欲晋升为正科，郑某亦是其中一名。因为该局早前收到关于郑某涉案未履行的通报，故请法院核实郑某是否履行完毕义务，出具书面回函说明郑某是否为失信被执行人。承办人向纪委有关工作人员通报了郑某尚未履行完毕义务的事实，同时与郑某取得联系，告知其如在当天未履行完毕义务，其职级晋升将被一票否决，且也将被纪委有关人员约谈。郑某意识到失信的严重性，一方面主动配合纪委有关人员谈话，另一方面积极筹款履行义务，并在第二天将本金及利息66.3万元交给申请执行人，案件得以顺利执结。

　　据了解，《金溪县基本解决执行难实施意见》中明确，公职人员在评先评优、提拔重用、职务晋升之前，必须对其是否存在被纳入失信被执行人名单情况向法院征求意见，对存在失信违法的，一律取消资格。2016年以来，共审查各类人员4600余人次，筛查出各类失信被执行人32人次，促使56名被执行人履行义务，执行到位标的720余万元。