近年来，新疆维吾尔自治区岳普湖县人民法院不断强化审务督察工作，抓节点、抓经常、抓专项，加强法院队伍纪律作风建设，强化内部监督管理，增强干警的纪律意识、规矩意识和责任意识，转变司法作风，促进审判工作质效提升。

　　审务督察常态化

　　为确保审务督察职能充分发挥，2024年初，该院修订了《岳普湖县人民法院审务督察工作实施办法（修订）》，明确了审务政务督察的基本任务、基本原则、主要内容，为开展督察工作提供了制度保障；建立纪检监察室牵头、各庭室参与的审务政务督察工作机制，由纪检监察室牵头制定审务政务督察安排表，以每个庭室轮流负责一周审务督察的方式开展督察工作。

　　根据督察任务和重点的不同，进一步细化日常监督方式方法，采取定期督察和临时抽查相结合，常态检查与随机暗访相结合，加大督察力度，充分依托信息化督察方式，整合发挥“线上”督察与“线下”督察合力，努力实现审务督察工作效果最大化。2024年开展审务督察176次。

　　督察内容多样化

　　结合持续深化“干部作风能力提升年”、群众身边不正之风和腐败问题集中整治、司法突出问题整治整改等工作，以动真碰硬的态度，聚焦审判工作重点和关键领域，探索“督察+”模式，即“督察+审判纪律”“督察+司法作风”“督察+会风会纪”“督察+教育培训”“督察+执行”“督察+保密”“督察+三个规定”“督察+案件回访”，常态化对全院各方面工作开展审务督察。

　　同时，依托现代科技，通过远程视频监控系统，调取庭审录像视频进行检索和回放，对审判人员开庭是否准时、着装是否规范和庭审秩序是否严肃等内容进行督察，解决了督察“盲区”问题，实现了督察全覆盖，大幅提升督察工作效率，进一步传导责任压力，不断规范干警司法行为，促进依法履职。

　　整改落实长效化

　　坚持查纠问题、督促整改、推进工作相结合，将每期督察情况形成审务督察通报，2024年，发出审务督察通报42期，对督察中发现的问题，见人见事予以通报批评，责令进行整改。

　　同时，深化结果运用，不断细化督察内容，将督察结果纳入年度绩效考核，提升干警对督察工作的重视程度，从被动接受监督向主动加强内部管理转变。将督察成效作为评优评先依据，做深做实督察“后半篇文章”，以督察推进重点工作落实，促进纪律作风转变，推动问题彻底整改。

　　在今后工作中，岳普湖县人民法院将牢固树立“严管就是厚爱，监督就是保护”的理念，持续以审务督察为抓手，坚持督察与整改相结合、通报与警示相结合，牢牢把握“全面从严治党”的要求，做细做实审务督察工作，一刻不停推进法院的自我革命，助推司法作风持续优化。