求真务实，是我们党的事业取得一个又一个辉煌胜利，得到人民衷心拥护的法宝，其精神实质就是要增强工作事业心和责任感，克服理论脱离实际的行为，做到察实情、讲实话、办实事、求实效。胡锦涛总书记在中纪委第三次全体会议上也强调“要大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风”。今年，全国上下的政法系统都在深入开展“大学习、大讨论”活动，重庆法院系统也在今年明确提出了“争创全国一流”目标，实现法院工作的跨越式发展。我想，这是我们必须在 “大学习、大讨论”活动中应该深刻领会并切实贯彻落实的重大课题。城口县人民法院作为重庆市法院系统的一份子，必须认真找准自身定位，正视自身“软肋”，以求真务实的作风全面谋划未来工作，为革命老苏区和谐社会建设做出更多的贡献。

　　一、解放思想，积极培养开拓进取的最佳精神状态

　　党的科学发展观，关键在于狠抓落实。以求真务实的作风落实科学发展观，实现全国一流目标，目的就是推动发展，这也是解放思想的精髓。要把各种不利于、不适应科学发展的认识从思想中解放出来，推动 “大学习、大讨论”活动深入开展，培养旺盛的开拓进取的精神状态，从而实现法院工作的整体推进。

　　解放思想，以科学发展观为引领。法院作为国家审判机关，只有跟上时代发展的强烈节奏，适应新形势，符合新要求，才能在面对未来纷繁复杂的新情况、新问题、新挑战过程中拿得出解决问题的“良方”。只有坚持解放思想、实事求是，更新观念，以科学发展观为引领，充分发挥工作积极性、主观能动性和创造性，才能更好发挥法院维护稳定、服务发展、保障民生、促进和谐的职能作用，在“争创一流”中有较大作为。

　　树立优良作风，保持昂扬向上的精神状态。作风建设是法院文化建设的重要组成部分，是一个机关工作干得好坏的镜子。2007年来，城口县法院坚持抓好广大干警作风建设，根据法院工作特点，坚持加强作风建设为先，努力培养实事求是、勤勉负责、艰苦朴素、密切联系群众的良好作风，教育干警牢固树立正确的权力观、地位观、利益观。切实落实《法官行为规范》，加强优秀典型宣传，大力表彰先进，弘扬正气，在全社会树立人民法院良好形象。

　　清除不利思想，激发工作源动力。要扫除广大干警不利的思想动态，就必须有强有力的教育引导，就必须有针对性地拿出一整套思想教育措施。一是要克服被动应付思想，“见子打子”，树立主动、超前服务大局意识；二是要克服盲目落后思想，“自以为不如人”，树立争先创优意识；三是要克服因循守旧思想，“经验主义至上”，树立开拓创新意识。四是要克服得过且过思想，“做一天和尚撞一天钟”，树立人生目标意识。通过强有力的思想教育引导，使广大干警积极地、创造性地开展工作，不断提高审判质量和效率。

　　二、把求真务实的作风融入到具体工作中，推动法院工作实现跨越式发展

　　“天下大事必作于细”，要落实争创“一流”目标，实现法院各项工作的跨越式发展，就必须抓各项工作的具体落实，这就要求法院全体干警发扬求真务实的作风，聚精会神、心无旁骛地搞好本职工作：一要多谋划一些能够解决实际问题的新思路，多总结一些能够破解难题的新办法。由于法律制定的相对滞后性以及法院工作的特殊性，这就要求我们法官在审判各种类型的案件时必须思考、谋划、总结一些能够解决疑难、复杂、新型具体个案的新办法、新思路，在实践中创造性的积累一些司法经验，推动立法紧跟时代前进的步伐。二要多做协调关系、化解矛盾的工作，多做理顺情绪、凝聚人心的工作，多做增进和谐、维护稳定的工作。“定纷止争”是法院最重要职能之一，这就要求我们在审理大量案件时，要特别注重调解和协调功能，采取多种措施，推进诉讼调解和协调工作，紧紧抓住各个诉讼环节及时把握调解火候，积极创造条件，推动当事人达成调解协议，把调解和协调贯穿诉讼活动全过程，真正实现“定纷止争”、“案结事了”。“司法为民”，这是当前热点话题，它是我们党凝聚人心、维护社会稳定的重大举措，这就要求我们必须结合法院工作性质，多采取一些便民、利民和取信于民的措施，如加强立案、信访以及巡回审判等便民利民措施，畅通群众诉求渠道，最大限度地保障人民群众合理诉求的实现。三要利用各种形式多与外界交流、沟通，广开言路，了解民意，及时倾听和办理各界群众的意见和要求。要把接受人大、政协以及社会各界的监督作为提高司法能力、规范司法行为的重要方面来抓，重在落实上下功夫。坚持重大事项、重大问题主动报告制度，对人大作出的决议、意见认真组织落实；对人大转办、交办的案件认真办理，及时回复；对社会各界关注的疑难、复杂、重大案件准确、及时地利用各种渠道将办理情况反馈给老百姓。

　　三、用求真务实的作风建设高素质干部队伍

　　以求真务实的作风落实“争创一流”目标，实现法院工作跨越式发展，就必须紧紧围绕全局、富有成效地开展各项工作，归根到底就是要充分发挥广大干警的工作积极性、主观能动性和创造性，建设一支高素质干部队伍。其中，发挥共产党员先锋模范作用是关键，也就是要保持共产党员先进性。保持共产党员先进性是全党的一件大事，同时也是我们每一名共产党员的重大责任，我们要积极投身到“大学习、大讨论”活动中去，认真解决好自身存在的问题，与时俱进，立足于本职，发扬求真务实的工作作风，不断争取新的更大的胜利。实际工作中，做好以下工作是关键。

　　抓学习，强素质。“学习是人类进步的阶梯”，是增长才能的最有效途径，也是开拓创新的基础和前提。我们持之以恒地搞好各种政治学习和业务学习，响亮提出了打造“学习型+能力型”法院，以“素质好、能力强、业绩大”作为干警晋升提拔的根本标准。通过组织广大党员干部学习党的路线方针政策和法律法规，学习法律业务知识和反映时代进步的经典著作，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观武装头脑，不断提高工作的质量和效率。

　　抓制度，促规范。充分利用规章制度“管人治事”，大力推进各项审判机制和司法政务管理机制的建立健全，为求真务实提供制度保证。根据形势发展和工作需要建立健全科学规范的规章制度，使法院各项工作都有章可循，有制度可依，推进法院管理全面走向制度化和规范化、科学化，确保法院审判公正高效权威。2007年以来，我们在原有规章制度的基础上，重新修订、插漏补缺，进一步完善了审判管理、财务管理、物资管理、网络管理、档案管理、车辆管理等等规章制度，有力地推动了法院各项决策和管理走上科学化、规范化的轨道。

　　抓班子，提升凝聚力。“火车跑得快不快，就看车头怎样带。”领导班子就是“火车头”，是一个单位的“核心”，其“马力”足不足，领导班子素质高低、能力强弱直接决定一个单位的人心凝聚强弱、工作效率高低，决定一个单位的凝聚力、战斗力和创造力怎样。按照“为民、务实、清廉”的要求，我们着力加强了“五型”（ 开拓型、团结型、专家型、务实型、廉洁型）班子建设，认真落实了中心组学习制度，大力弘扬求真务实精神和巩固团结和谐氛围，班子成员带头参加合议庭审案，不但做管理上的能手，还要做业务上的行家、专家，努力提升班子成员“能抓善管”素质。通过抓班子建设，营造了一个朝气蓬勃、团结协作、作风民主、求真务实的领导班子。我们相信，一支坚强有力的领导班子一定能带领全体干警开创工作新局面，实现法院各项工作的跨越式发展，切实实现“争创一流”宏伟目标。

　　“态度决定一切！”，罗曼·W·皮尔的这句话已经成为全世界表达积极思维力量的一句口头禅，虽然有些绝对，但是突出了“态度”的极端重要性。我相信，只要我们发扬求真务实的工作作风，积极面对发展中的困难，勇于开拓创新，紧紧跟上时代前进的步伐，推动城口县法院各项工作的跨越式发展，实现争创“一流”目标并不是遥不可及、一句空话。