1月21日，安徽省六安市中级人民法院、市总工会联合召开“法院﹢工会”劳动纠纷多元化解工作新闻发布会。据发布会介绍，2023年全市法院受理劳动争议案件3081件，2024年受理劳动争议案件1890件，同比下降38.7%，劳动纠纷多元化解工作取得明显成效。

　　近年来，六安法院积极加强劳动者权益保护，对劳动报酬追索、工伤保险待遇兑现、群体性纠纷等劳动争议案件开辟“绿色通道”，依法保障女性劳动者、超龄人员合法劳动权益，通过裁判案例指引规范新业态领域劳动用工，与工商联联合开展“援法护企”集中普法活动。

　　同时，六安法院深化“法院﹢工会”联席会商机制，推动劳动争议前端化解。全市两级法院与两级工会建立完善职工劳动权益保障协作配合机制，入驻调解组织8家。