7月8日上午，陕西省兴平市人民法院执一庭干警徐林、严科宁、王博冒着酷暑来到店张镇某村砖厂，执行一起劳务争议纠纷案件。在法官现场努力下，当事人达成和解协议，案件圆满执结。

　　2012年3月，赵某武将自己经营的砖厂承包给杨某旺两年，期间由杨某旺独立经营，负责发放工人工资。杨某旺雇用杨某权在砖厂干活，2013年8月，杨某旺不辞而别，所欠杨某权两个多月工资没有发放。杨某权将赵某武起诉到兴平法院，要求支付所欠工资。

　　兴平法院合议庭审理认为，某砖厂营业执照法人是赵某武，虽然将经营权发包给不具备用工主体资格的自然人，但招用劳动者，应由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任，杨某权的工资应由某砖厂法人赵某武承担。

　　某砖厂已停止生产，法官从实际出发，希望赵某武从废旧设备和资产中给予杨某权补偿。经过大量调解说服，赵某武与杨某权达成协议，杨某权拉走砖厂13000块砖，双方互不追究，一桩缠绕当事人两年的案件画上了句号。