多年来，河南省新县人民法院坚持“为大局服务、为人民司法”的工作主线，认真践行“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观，十分注重社会矛盾化解工作，维护了社会的公平与正义，为“稳定红色新县、振兴老区经济”作出了积极贡献。该院矛盾化解防御系统建成以来，各类案件立案总数量同比下降8%，调撤率同比上升10%，群众满意度名次逐步攀升。

　　成立法官村长调解室，确保矛盾不出村。2010年开始新县人民法院先后在辖区205个行政村均挂牌设有法官村长调解室，法官村长联络牌。调解室人员是专门在当地德高望重群体中聘请的社会法官，并坚持日值班制度。社会法官对本村纠纷都可以主动进行调解或应邀调解，将矛盾扼杀在萌芽状态。

　　建立联合调解队，确保矛盾不出镇。该院以人民法庭为依托，在当地政府综治办协同下，联合司法所、派出所，对本辖区矛盾纠纷实施二次化解。

　　成立诉前调解室，确保矛盾不出室。诉讼调解是法院调解工作的主旋律，也是社会矛盾化解的主渠道。该院采取对当事人拟立案的矛盾纠纷，在不耽误其主张诉讼时效的情况下，统一转到诉前调解室调解，由法官深入细致地分析案情、民俗，提出可行的调解方案，预防矛盾进院。对不便立即调结的，需要给予一定的时间，法官给予合理调解期限。对确因时效问题急需立案的，将进入诉讼程序。

　　狠抓判后答疑化疑虑，确保矛盾不出院。该院要求对于采取多种调解办法仍然无法调结的矛盾纠纷，做到不拖延，当判则判，做好判后答疑工作，消除当事人种种顾虑，积极争取当事人对法院工作的理解和支持，确保矛盾不出院。