自2021年开创法院院长与党校校长联合授课模式以来，河北省吴桥县人民法院院长朱婧红多次应邀在党校为全市新入职选调生、全市重点培养期选调生、全县基层行政执法人员授课，内容涉及工作经验介绍、新时代“枫桥经验”、诉源治理、依法行政等多方面，对营造共建共治共享社会治理格局和推进法治政府建设，起到积极作用，赢得多期学员的一致好评。

　　9月13日，朱婧红应邀在全市2023年重点培养期选调生培训班，以“诉源治理 多元解纷 守正创新提升化解社会矛盾履职能力”为题，为全市重点培养期选调生和法院新入职干警授课。

　　朱婧红针对选调生特点，结合政治部、立案、审理、执行、信访等多岗位工作和基层挂职、任职经历，分享干事的态度、工作的思路，从提高识变之智、应变之方、求变之勇切入，侧重提升重点培养期选调生用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力。

　　课程融入习近平总书记“法治建设既要抓末端、治已病，更要抓前端、治未病”的重要指示，按照怎么看、怎么办，先认识论、后方法论的思路，深度讲解诉源治理、多元解纷概念和理念，社会治理、“枫桥经验”起源和发展，并将中医调理与社会治理作对比，形象阐释“把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”，从源头、多渠道化解矛盾纠纷的意义和价值，全方位、多角度讲授调解“四原则、九方法”，以及多元调解成功的关键和秘诀，有效指导重点培养期选调生坚持以人民为中心，进一步学深悟透新时代“枫桥经验”、不断提升基层社会治理、矛盾纠纷排查、信访问题化解等基层工作能力。

　　课上学员认真倾听，课后反响强烈，他们纷纷表示，朱婧红院长授课理论深刻有高度、案例详实讲方法，帮助开阔视野、拓展认知、提高站位，尤其是对今后信访化解工作，独具实用性和指导性，收获良多、受益匪浅、深受启发。在今后的工作中，要更努力发挥基层治理第一道防线作用，把学习成果转化为实际成效，促进基层社会治理工作高质量发展。