中国法院网讯 (张德金 陈静)　　新春伊始，黑龙江省大庆市高新技术产业开发区人民法院在建立健全陪审工作机制上下工夫，通过实施“六个狠抓”，推动人民陪审工作的有效开展。今年以来，该院13名人民陪审员共参审案件59件，调撤率达89%，无一发改，无一缠诉，无一投诉，全部案结事了。

　　狠抓业务培训机制。该院采取以会代训、庭审观摩案例分析等方式，对人民陪审员进行一周岗前培训，潜移默化地提高人民陪审员的法律知识和业务素质。

　　狠抓分类陪审机制。针对不同案件类型根据陪审员的职业、特长等分析人民陪审员素质构成，在分配案件时注重发挥其专业特长，有的放矢，提高审判质量。

　　狠抓权力保障机制。对各项审判进程的确定，事先与陪审员沟通，并在立案后十日内通知陪审员，开庭前五日内通知阅卷，提供必要的法律资料，避免陪而不审、陪而难审。

　　狠抓业绩档案机制。为陪审员建立起个人陪审业绩档案，将陪审员遵守审判纪律、廉政制度、参加陪审、培训及调解等情况纳入档案管理，采取“一审一评”、“一评一档”、“评中选优”方式，使人民陪审员工作表现工作有记录，检查有痕迹。

　　狠抓激励保障机制。提供陪审员参审的交通保障和经济补偿，不让陪审员因为审理案件受到经济损失。对于参审质量好、群众评价高，年终院里予以一定奖励，鼓励人民陪审员参审案件。

　　狠抓业外监督机制。还通过回访当事人、邀请群众代表座谈、发放征求意见表等途径，不定期开展检查。发现有违纪苗头的，及时谈话警示，将人民陪审员各项工作置于群众监督之下，以监督促公正。