“感谢法院和住建局的帮助，让我们的工资终于有了说法，这下能踏实过年了。”拿到调解协议书后，刘某等13位农民工激动地表达着感谢。近日，刘某等人来到江苏省宿迁市宿城区社会治理服务中心，反映欠薪问题。窗口立即进行登记，迅速将案件分给驻中心的宿城区人民法院调解员陈乐燕调解。陈乐燕接到案件后，及时通过电话向工程发包方、总包方和分包方了解情况。

　　“因该批纠纷涉及到农民工是否能安心回家过年，我想尽量促成调解，但又怕个人力量不够，所以就找外援了，向驻中心的区住建局工作人员求助！”陈乐燕说。

　　宿城区住建局在接到陈乐燕求助后，为最大程度维护农民工权益，立即进行联合调处。随后将发包方、施工单位负责人和各施工班组代表约至中心，共同商讨解决方案。

　　原来，2021年11月，甲公司将某房地产项目发包给乙公司，乙公司又将项目中的外墙混刷分包给丙公司，丙公司雇佣刘某、徐某等13人从事外墙粉刷工作。工程结束后，刘某等人要不到工钱，便来到宿城区社会治理服务中心反映欠薪问题。

　　各方互相推诿：分包方说上一手还没有结算，没有钱付工资；总包方说发包方用房子抵了一部分工程款，但房屋未交付无法折现；发包方说已经按照工程进度支付完毕工程款，不欠任何钱了。调解工作一度陷入僵局。

　　与此同时，宿城区住建局工作人员积极核实房屋无法交付的原因，并告知各方当事人根据《保障农民工工资支付条例》规定，对农民工工资支付相应的主体责任。宿城区法院积极从法理、情理、诚信等层面释法说理，告知拖欠农民工工资的法律后果和要面对的诉讼成本。同时，引导当事人换位思考，体谅劳务工人生活的不易。

　　在宿城法院和宿城住建局不懈努力下，经过3个多小时背对背、面对面的协调沟通，最终促使各方接受调解，并达成调解协议。由分包方在春节前一次性付清拖欠的工资，总包方、发包方承担连带责任。

　　为确保调解协议的履行，工作人员引导双方当事人向法院申请司法确认，由宿城法院出具民事裁定书，赋予调解协议强制执行力。于是出现开头一幕。

　　自宿城区社会治理服务中心运行以来，宿城法院认真按照宿迁市“四级联动”社会治理服务中心部署要求，高标准推进社会治理服务中心建设，充分发挥法院入驻职能，全面统筹辖区解纷资源。截至目前，已成功化解各类矛盾纠纷550余件。