近日，宁夏回族自治区高级人民法院出台《全区法院队伍司法能力建设实施意见》，落实关于健全政法队伍素质能力提升制度要求，不断提高广大干警履行新时代职责使命的能力。

　　实施意见聚焦全面准确落实深入持续推进司法责任体系改革和建设，注重补齐素质能力短板，围绕提升政治能力、业务能力、综合能力、监督能力四个方面，共提出23条具体工作举措，着力打造忠诚干净担当的法院队伍，为建设美丽新宁夏提供有力司法保障。

　　针对提升政治能力，实施意见明确要持续巩固政法队伍教育整顿成果，严守政治纪律政治规矩，强化基层组织政治功能，探索组建全区法院理论宣讲团队，建设具有品牌效应的高质量理论宣讲队伍，进一步提高思想政治工作实效。

　　针对提升业务能力，实施意见强调要加强培训需求动态调研，强化教育培训针对性；实施教育培训名师工程，建立优秀师资共享机制，强化师资队伍建设；创新教育培训方式方法，鼓励各级法院广泛开展各类岗位练兵、技能竞赛，倡导实施“菜单式”教育培训；开展全区审判业务专家评选，培养高层次审判人才；建立案例研讨制度，搭建办案经验交流平台；实行裁判文书校审责任制，提升裁判文书制作质量；建立全区法院类案检索词条数据库和已检索类案数据库，提高法官类案检索能力。

　　针对提升综合能力和监管能力，实施意见提出要建立审判业务风险研判制度，持续开展“我为群众办实事”“我为基层解难题”实践活动，不断提升全区法院队伍防控风险、群众工作、舆论引导、调查研究、智慧法院建设、狠抓落实等能力。