大通法院多举措助推审判质量效率显著提升
2013-06-04 07:49:00 | 来源:中国法院网西宁频道 | 作者:瓦世英
今年以来,青海省大通县人民法院狠抓审判质量效率工作不放松,在审判质量效率工作上强化措施,有力提升了审判质量效率,据西宁市中级人民法院对四区三县法院第一季度审判质量效率评估综合排序显示,大通法院位居第一。
强化审判质效“会诊”机制。由大通法院审判管理办公室牵头,定期组织业务庭及四个人民法庭、审判监督庭的主要负责人及办案骨干理性分析、查找审判工作中存在的突出问题,深挖原因,集体研究对策,找方法,定措施,发挥集体智囊优势,提升审判质量效率。
强化目标责任考核。大通法院认真总结以往目标责任考核工作中制定目标不实际、责任量化不合理、目标任务搭配主次不分,衔接上级法院目标不紧密等问题,通过广泛征求全院干警意见,多次召开中层干部会议,逐条逐项推敲研究,对2013年工作目标责任及考核办法进行了系统修订和完善,从而为提升审判质量效率打好了基础保障。
强化督查和指导工作责任。大通法院院党组多次召开党组会议,对巩固提升审判质量效率反复研究,不断强调把抓审判、保质量、提效率视为一切工作的重中之重,从院长到副院长再到各部门主要负责人层层建立了审判质量效率责任督查和指导机制。
强化审判管理基础。大通法院积极争取上级编制部门,正式设立了审判管理办公室,使原隶属立案庭的“审判管理办公室”与立案庭在机构隶属关系上完全剥离,独立办公。审判管理办公室正式设立后,进一步强化审判管理责任,加强了审判管理运行态势及审判信息、数据分析研究,法官业绩定期评判通报等工作。
强化审判质效“会诊”机制。由大通法院审判管理办公室牵头,定期组织业务庭及四个人民法庭、审判监督庭的主要负责人及办案骨干理性分析、查找审判工作中存在的突出问题,深挖原因,集体研究对策,找方法,定措施,发挥集体智囊优势,提升审判质量效率。
强化目标责任考核。大通法院认真总结以往目标责任考核工作中制定目标不实际、责任量化不合理、目标任务搭配主次不分,衔接上级法院目标不紧密等问题,通过广泛征求全院干警意见,多次召开中层干部会议,逐条逐项推敲研究,对2013年工作目标责任及考核办法进行了系统修订和完善,从而为提升审判质量效率打好了基础保障。
强化督查和指导工作责任。大通法院院党组多次召开党组会议,对巩固提升审判质量效率反复研究,不断强调把抓审判、保质量、提效率视为一切工作的重中之重,从院长到副院长再到各部门主要负责人层层建立了审判质量效率责任督查和指导机制。
强化审判管理基础。大通法院积极争取上级编制部门,正式设立了审判管理办公室,使原隶属立案庭的“审判管理办公室”与立案庭在机构隶属关系上完全剥离,独立办公。审判管理办公室正式设立后,进一步强化审判管理责任,加强了审判管理运行态势及审判信息、数据分析研究,法官业绩定期评判通报等工作。
责任编辑:杨青
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